الوظائف الشاغرة:
– مدير إدارة التخطيط والتدريب.
ملخص المهام الوظيفية:
– اعتماد المعايير المهنية والكفاءات اللازمة والمهن لمزاولة أعمال منظومة عمل المركز وذلك بعد دراسة السوق والممارسات المتبعة في القطاعات المشابهة محليا واقليميا التي تتناسب مع أعمال المركز .
– الإشراف على تجهيزات المركز وتشغيله والعمليات اللوجستية المرتبطة بذلك.
– الإشراف على تنفيذ برامج التدريب الداخلية والخارجية التي تلبي احتياجات منظومة عمل المركز وإتمام الأنشطة اللوجستية وتجهيز الموقع.
– ضمان التنسيق مع كافة الجهات المعنية لتنظيم الندوات والمحاضرات التثقيفية في المجالات المتعلقة بمنظومة عمل المركز.
– ضمان توفير المدربين وتنفيذ الدورات التدريبية حسب خطة التدريب، والمحافظة على علاقات عمل جيدة مع الجهات والمؤسسات التدريبية.
– الإشراف على تحليل وتحديد المتطلبات والكفاءات التخصصية اللازمة للقيام باأعمال المركز، وإجراء عملية تحليل الاحتياجات التدريبية.
